Mikä Empere HR Partner on?
- Empere HR Partner on HR-asioiden monipuolinen erityisosaaja ja yrityksen kumppani ja Business Partner henkilöstöasioissa. Empere auttaa yrityksiä parantamaan kilpailukykyä HR-asioiden hyvän hoitamisen kautta, tällöin yritys voi keskittyä omaan ydinosaamiseensa.
- Empere HR Partner on yrityksen ja henkilöstöjohdon operatiivinen ja strateginen tuki niin päivittäisissä asioissa kuin erilaisissa muutoksissa ja haastavissa tilanteissakin. Empere on yrityksen henkilöstöasioiden osaaja kaikissa työsuhteen elinkaaren vaiheissa.
- Empere HR Partner on Prosci-sertifioitu muutosjohtamisen asiantuntija
- Empere HR Partner on raisiolainen yritys, mutta palvelemme yrityksiä kaikkialla Lounais-Suomessa ja etäyhteyksillä koko Suomessa.
Miksi Empere HR Partner?
- Empere HR Partner tekee henkilöstöasioiden hoitamisen helpoksi yrityksellesi. Yhdessä varmistamme, että yrityksellänne ovat oikeat henkilöt, oikeanlaista osaamista ja johtamista.
- Olemme tukenanne juuri sen verran ja niissä henkilöstöasioissa kuin kulloinkin tarvitaan. Saatte henkilöstöammattilaisen käyttöönne nopeasti juuri silloin kun tarvitsette.
- Autamme varmistamaan muutoshankkeen onnistuneen läpiviennin.
- Työskentelytapamme on käytännönläheinen ja ratkaisukeskeinen. Unohtamatta empatiaa haastavissakaan tilanteissa.
- Hinnoittelemme palvelumme joustavasti tarpeenne mukaan joko projektiluonteisesti, tuntihinnoittelulla tai kuukausiveloituksella.
- Ehdotamme teille yhteistyökumppaneita, mikäli jokin kehittämisen osa-alue ei kuulu omaan ydinpalveluvalikoimaamme.
Yrittäjä
Olen Sirpa Mäkipere. HR ja työelämän laadun parantaminen ammattitaitoisella henkilöstöasioiden hoitamisella ja hyvällä johtamisella on minun intohimoni. Haluan auttaa yrityksiä menestymään omassa liiketoiminnassaan entistä paremmin laadukkaan ja ihmisiä arvostavan henkilöstötyön kautta. Liiketoiminnan ymmärrys on lähtökohta onnistuneelle yhteistyölle.
Minulla on monipuolista kokemusta henkilöstöasioiden hoitamisesta sekä suurissa kansainvälisissä yrityksissä että yhteistyössä eri kokoisten paikallisten yritysten kanssa. Olen myös toiminut useita vuosia myynnin ja asiakaspalvelun esihenkilötehtävissä B2B-sektorilla. Niistä tehtävistä olen hankkinut käytännön liiketoiminnan tuntemusta ja osaamista.
Työkokemus:
- Empere HR Partner – Yrittäjä, HR Partner, 2022-
- If Vahinkovakuutusyhtiö Oy – HR Business Partner 2011–2022
- Alma Media, Rannikkoseutu – Myyntipäällikkö 2010–2011
- Adecco Finland Oy – HR Senior Consultant 2007-2010
- Lindström Oy – Myyntipäällikkö ja asiakaspäällikkö 1994–2007
Koulutus ja muu ammattitaito:
- Ekonomin tutkinto (KTM), Vaasan Korkeakoulu (nykyinen Vaasan Yliopisto), yritysten ja laitosten hallinto
- Markkinointi-instituutti: Henkilöstöpäällikön tutkinto, Palkanlaskennan tutkinto, Henkilöstöassistentin tutkinto, Tilinpäätösanalyysi
- Prosci Certified Change Practioner: sertifioitu muutosjohtamisen ammattilainen
- Aon Assessment: scales ability tests, shapes & ADEPT-15 personality tests ja views motivation and values questionnaire
- Master Finland Oy: EASI-vuorovaikutustyyliä mittaava analyysi, MPA työpersoonallisuus-analyysi ja ACE loogis-analyyttisen päättelykyvyn analyysi
- SHL Finland: Työpersoonallisuus- ja kykytestit
- Järjestelmät: mm Workday, Sonet, Sympa
- Kielitaito: suomi, englanti, ruotsi, saksa
Mitä asiakkaani sanovat:
Minulla on ollut onni ja ilo saada aina työskennellä mukavien asiakkaiden kanssa. Olen saanut asiakkailtani palautetta toiminnastani, ja samalla tavalla lupaan toimia myös teidänkin kanssanne.
”Sirpalla on ratkaisukeskeinen työskentelyote”
”Voin luottaa siihen, että asiat hoituvat”
”Empaattisuutta vaikeissakin keskusteluissa”
”Se oli nopea toimitus, niin kuin aina sinulta. Kiitos!”
”Olet arjen sankarini!”
”Great assistance in all cases”
”Minulla on ollut aina palava halu auttaa yhteistyökumppaneitani osaamisellani ja olen kokenut, että se osaaminen ja kokemus, jonka olen vuosien mittaan kerryttänyt, on tarkoitettu jaettavaksi eteenpäin.
Henkilöstöasioihin olen saanut kipinän jo Vaasan korkeakoulussa opiskellessani johtamista ja organisaatiota. Työelämässä olen tehnyt paljon myös myynti- ja asiakastyötä. Onneksi, koska se on auttanut minua kohtaamaan erilaisia ihmisiä eri toimialojen yrityksissä ja erilaisine tarpeine ja haasteineen. HR-työ on kuitenkin aina ollut liekkinä sisälläni.
Jo talvella 2010 talvilomalla Åren rinteillä sain sykäyksen yrittäjyyteen ja pian oli toiminimi Empere Personnel Partner olemassa. Odottamatta minulle tuli kuitenkin mahdollisuus vahvistaa henkilöstöalan osaamistani Ifin HR:ssä. Se olikin minulle oikea HR-asioiden käytännön korkeakoulu laajalla oppimäärällä.
Lopultakin, vuoden 2022 alussa, sain vihdoin toteuttaa unelmani ja käynnistää yritystoimintani. Haluan jakaa nyt tätä osaamistani myös sinun ja yrityksesi kanssa. Tulemmehan tutuiksi!”
– Sirpa Mäkipere